Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
Жінці, яка перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3 років, хоча і не видається листок непрацездатності, проте вона має право на отримання путівки на санаторно-курортне лікування, придбаної за рахунок коштів Фонду соцстрахування.
Треба лише дотримати умови п.4.1 Порядку отримання застрахованими особами і членами їх сімей санаторно-курортного лікування, що сплачується за рахунок коштів Фонду, затвердженого постановою правління Фонду соцстрахування від 25.02.2009 № 12.
Про це повідомляє ЮРЛИГА з посиланням на лист Фонду соцстрахування з тимчасової втрати працездатності від 16 вересня 2013 року № 04-30-2481.
Згідно з п. 4.1 Порядку рішення про виділення путівки застрахованій особі приймає комісія (уповноважений) із соціального страхування підприємства, установи, організації із загальнообов'язкового державного соціального страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням, на підставі особистої заяви та довідки для одержання путівки (форма N 070/о) .
Відповідно до ст.ст. 4 , 11 і 48 Закону «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням» правління Фонду постановило, що особи, які перебувають у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, продовжують перебувати у трудових відносинах з роботодавцем і є застрахованими особами в системі загальнообов'язкового державного страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та мають право на отримання соціальних послуг за рахунок коштів Фонду (постанова правління Фонду «Про надання соціальних послуг особам, які перебувають у відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку» від 16 червня 2011 № 41).